• Reconnaissance des compétences chez les praticiens.
• Labelliser les professionnels ayant à conduire des évaluations.
• Certifier les praticiens d’une évaluation qui n’en reste pas au contrôle.

L’institut peut être consulté par les acteurs eux-mêmes sur toute question concernant la labellisation des professionnels exerçant une fonction d’évaluation dans les ressources humaines, pour être accompagnés dans la certification de leurs compétences en évaluation.